Curtea Europeană a Drepturilor Omului (ECHR) a decis recent că interdicția ca militarii francezi să adere la asociații profesionale încalcă articolul 11 din Convenția europeană a drepturilor omului, articol care protejează libertatea de întrunire și asociere, inclusiv dreptul de a înființa și adera la sindicate.

Decizia Curții europene confirmă că, în ciuda faptului că personalului militar i se poate aplica o serie de restricții de exprimare și de acțiune, interdicția de a înființa și adera la sindicate violează dreptul fundamental la asociere.

"E o decizie extrem de importantă, și e prima de acest gen. Ea confirmă unul din principiile promovate de EPSU, potrivit căruia militarii sunt cetățeni în uniformă. Asta înseamnă că un militar ar trebui să aibă aceleași drepturi ca oricare alt cetățean."a declarat secretarul general al EPSU, Jan Willem Goudriaan.

"E o veste bună pentru militarii și lucrătorii în uniformă din țări europene în care dreptul de a înființa și de a adera la sindicate e un vis extrem de îndepărtat, și de asemenea e o veste bună pentru militarii și lucrătorii civili care se bucură deja de dreptul de a înființa și de a adera la sindicate afiliate la EPSU, odată ce demonstrează că aceasta e direcția către care tinde jurisprudența europeană." a declarat domnul Goudriaan.

Curtea a atras atenția și asupra faptului că existența în armata franceză a anumitor instituții și proceduri care au ca obiectiv rezolvarea nemulțumirilor personalului militar nu poate înlocui sub nici o formă libertatea de asociere a militarilor, libertate care include și dreptul de a înființa și de a adera la sindicate.

Guvernul francez are la dispoziție trei luni să facă apel împotriva acestei decizii, în caz contrar ea intrând automat în vigoare.

Potrivit declarațiilor de presă, guvernul francez a luat notă de decizia Curții și va reflecta asupra modului în care va moderniza modul de consultare a militarilor.

Decizia vine după o serie de articole din presă referitoare la cazuri de hărțuiri sexuale și violuri în armata franceză. E util de reamintit faptul că dreptul de a adera la un sindicat e o componentă a strategiei de combatere și prevenire a infracțiunilor sexuale la locul de muncă.

Nota redactorului: Guvernul francez nu a contestat decizia, ea rămânând definitivă începând cu 2 ianuarie 2015.

Detaliile în limba franceză ale cazului aici: LINK

Pentru mai multe informații, contactați-l pe Pablo Sanchez (+32) 474626633 -email-